В России готовят корпоративную накопительную пенсию с автоматическим подключением

Планируется новый тип корпоративной пенсии: работника будут автоматически подключать, а работодатели перечислять взносы на личные счета в НПФ. От участия можно будет отказаться.

Кратко

Готовится к запуску установленная пенсионная программа — новый формат корпоративной пенсии, при котором сотрудники будут подключаться «по умолчанию».

Раньше, чтобы начать копить на корпоративную или негосударственную пенсию, работнику нужно было самостоятельно обращаться в фонд, изучать условия и подписывать документы. В новой системе это будет происходить автоматически, но с возможностью отказаться.

Как это будет работать

  • Работников автоматически подключают к системе накоплений; при желании они смогут от неё отказаться.
  • Взносы на личный счёт в НПФ будет перечислять работодатель.
  • Средства инвестируются с целью защиты от инфляции и возможного приумножения накоплений.
  • Система даёт работнику индивидуальный счёт в НПФ для аккумулирования взносов работодателя.

Взносы работодателя направляются на индивидуальный пенсионный счёт

Идея призвана упростить накопления на пенсию и расширить долю работников с дополнительными пенсионными накоплениями. Останется вопрос, насколько широко система будет применяться и какова будет ставка взносов работодателя.